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【聚焦執(zhí)行“遼寧經(jīng)驗(yàn)”】以“執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核”提升工作質(zhì)效

來源:遼寧長安網(wǎng) | 作者:駐遼陽記者 馮羽竹 | 發(fā)布時(shí)間: 2019-04-19 13:03

  亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)

  遼陽市中級人民法院完善執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制,把辦案質(zhì)量效率作為執(zhí)行法官業(yè)績考核評價(jià)的重點(diǎn),并以此約束和督促執(zhí)行法官對待每一個執(zhí)行案件都能做到精心辦理、公正執(zhí)行,構(gòu)建起權(quán)責(zé)明晰、監(jiān)督有序、制約有效的執(zhí)行法官業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制。

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馬軍

  一線訪談

  訪談人:遼陽市中級人民法院執(zhí)行局局長?馬軍

  記者:執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)這一機(jī)制是如何建立的?

  馬軍:長期以來,執(zhí)行法官的考核一直沿用審判法官和執(zhí)行法官“混合通考”的考核形式,但審判法官一般“坐堂問案”即可,辦案中查明案件事實(shí),輔之以充足的證據(jù),正確引用法條,即可下判。而進(jìn)入執(zhí)行程序的案件,執(zhí)行法官需要多次親臨現(xiàn)場,為了查人找物,費(fèi)盡周折還不一定有收獲。

  我院取得“基本解決執(zhí)行難”階段性成果之后,開始探索建立完善執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制,考核評價(jià)執(zhí)行法官業(yè)績,完成案件數(shù)是基礎(chǔ),質(zhì)效才是生命線,并科學(xué)研判執(zhí)行法官的工作飽和度,這一獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制對執(zhí)行法官起到了激勵、鞭策的作用,提升了執(zhí)行案件結(jié)案率。

  記者:這一亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)有哪些顯著的成效?

  馬軍:執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制既堅(jiān)持以量化考評為主,又輔之以必要的定性考評,既突出“考”客觀指標(biāo),又強(qiáng)化“評”主觀指標(biāo),既有可衡量的辦案質(zhì)量、效率、效果等共性指標(biāo),又有以結(jié)案飽和度為基準(zhǔn)的辦案數(shù)量個性指標(biāo),并結(jié)合情勢變化適時(shí)作相應(yīng)調(diào)整,確保執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制所設(shè)定的辦案任務(wù)能夠讓執(zhí)行法官的有效工作時(shí)間與規(guī)定的勞動時(shí)間近似相等。

  記者:該機(jī)制具有哪些可復(fù)制、可推廣的特點(diǎn)?

  馬軍:完善執(zhí)行法官獨(dú)立業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制的出發(fā)點(diǎn)是激發(fā)、約束執(zhí)行法官行為,一改過去“一刀切”的考核機(jī)制,對執(zhí)行法官業(yè)績考核評價(jià)原則遵循、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、方式程序等作出進(jìn)一步的明確和細(xì)化,體現(xiàn)了嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重的原則,兼有激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制等措施。

  此外,完善執(zhí)行法官獨(dú)立考核評價(jià)機(jī)制符合執(zhí)行法官的工作特點(diǎn),也符合執(zhí)行案件的辦案規(guī)律,既重視執(zhí)行法官的“業(yè)績”,也不忽視執(zhí)行法官的“素質(zhì)”,并將執(zhí)行案件的類型、難易程度等因素都在業(yè)績考核評價(jià)機(jī)制設(shè)置了權(quán)重指標(biāo),因地制宜地對執(zhí)行法官進(jìn)行約束和督促。