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沈陽中院邀人社局及仲裁機構(gòu)工作人員觀摩 “以庭代訓(xùn)”為解決勞動爭議支招

來源:遼寧法治報 | 作者:曹佳 本報記者 關(guān)月 | 發(fā)布時間: 2024-12-12 10:03

  本報訊 “現(xiàn)在開庭!”隨著審判長敲響法槌,一起涉外勞動爭議案件在沈陽市中級人民法院第14號法庭公開開庭審理。庭審活動邀請了營商環(huán)境監(jiān)督員、沈陽市人力資源和社會保障局及各縣區(qū)仲裁機構(gòu)仲裁員等六十余人到庭觀摩。庭后開展了營商環(huán)境監(jiān)督員調(diào)研訴訟服務(wù)工作及仲裁員“以庭代訓(xùn)”活動。沈陽中院黨組成員、副院長高鐵軍及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加活動。

  該案由沈陽中院民事審判第五庭副庭長郝夢思擔(dān)任審判長,與審判員由成、黃琳組成合議庭。涉訴雙方分別為某學(xué)校和一名外籍教師,校方認(rèn)為該教師存在失職行為,造成損失,要求賠償,該教師則認(rèn)為自己不存在過錯,主張校方違法解除勞動關(guān)系。庭審圍繞雙方當(dāng)事人上訴請求及答辯意見,精準(zhǔn)歸納爭議焦點,引導(dǎo)雙方當(dāng)事人舉證、質(zhì)證、法庭辯論,庭審過程規(guī)范有序、庭審節(jié)奏把控得當(dāng),雙方當(dāng)事人充分發(fā)表了各自意見,庭審氛圍張弛有度,莊嚴(yán)和諧。

  庭后,郝夢思、由成就勞動爭議裁審銜接及涉外勞動爭議案件法律適用常見問題進行講解并與大家深入研討,受到一致好評。

  沈陽中院民五庭庭長程慧表示,今年10月,沈陽中院與沈陽市人社局共同會簽了《關(guān)于加強勞動人事爭議仲裁與訴訟銜接機制實施細(xì)則》。此次觀摩庭審活動是落實細(xì)則中聯(lián)合培訓(xùn)的一項內(nèi)容。通過活動增強交流互信,為加強裁審銜接工作打下堅實基礎(chǔ)。

  沈陽中院還邀請營商環(huán)境監(jiān)督員參觀了立案服務(wù)、多元解紛和訴訟事務(wù)三大功能區(qū)域,聽取了各區(qū)域功能介紹,詳細(xì)了解、體驗了訴訟自助服務(wù)機、訴訟風(fēng)險評估機等智能設(shè)備。

  同時,面對面聽取監(jiān)督員對法院工作的意見建議,并對《沈陽市優(yōu)化營商環(huán)境條例》進行解讀。大家紛紛表示,沈陽中院在優(yōu)化法治化營商環(huán)境、全方位滿足企業(yè)群眾多元化訴訟服務(wù)需求等方面成績斐然,取得積極成效,特別是設(shè)立法治營商環(huán)境綠色通道窗口、推廣“在線立案”等舉措,取得顯著成果,贏得廣泛贊譽。